С 1 сентября 2023 года вступают  в силу  изменения, внесенные  в
ст. 262 Трудового Кодекса РФ.

Родители детей-инвалидов смогут раз в год использовать  дополнительные оплачиваемые  выходных дни. Такое право предоставлено как родителям, так и опекунам и попечителям детей-инвалидов.

Установлено, что  4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц предоставляются одному из родителей (опекуну, попечителю) по его письменному заявлению.

Однократно в течение календарного года можно взять до 24 дней подряд в пределах общего количества неиспользованных дополнительных оплачиваемых выходных дней.

Оплата каждого такого дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами.

Если используется  более 4 дополнительных  выходных подряд, график их предоставления  необходимо согласовать  с работодателем.
 

Старший помощник прокурора

Тимашевского района                                                                Н.Н. Кулешова